A HOTMILK, hub de inovação da PUCPR, está entre as organizações reconhecidas como Campeãs da Inovação 2026, ranking promovido pelo Grupo AMANHÃ em parceria técnica com o IXL-Center, de Cambridge (EUA). O levantamento reconhece empresas e organizações que apresentam maior maturidade na gestão da inovação, considerando não apenas iniciativas ou tecnologias desenvolvidas, mas a capacidade de estruturar a inovação como parte estratégica do negócio.
Na edição de 2026, a HOTMILK conquistou o segundo lugar na categoria de ecossistema de inovação. A avaliação considera diferentes dimensões das organizações, como estratégia, cultura, recursos, processos, organização, ações e resultados, oferecendo uma visão ampla sobre a capacidade das instituições de transformar a inovação em uma prática contínua e geradora de impacto.
Para Anderson Szejka, diretor de tecnologia e inovação do ecossistema da PUCPR, o reconhecimento evidencia que a inovação precisa ser tratada como uma construção contínua e estruturada. “Estar entre as Campeãs da Inovação mostra que o trabalho desenvolvido pela HOTMILK vai além de promover conexões ou apoiar projetos pontuais. Estamos falando de criar um ambiente em que a inovação faz parte da estratégia, da cultura e da capacidade de gerar resultados. Esse reconhecimento valida uma trajetória construída de forma consistente e, ao mesmo tempo, nos provoca a continuar evoluindo”, afirma.
A conquista também foi recebida por Layuny Ferreira, coordenadora de negócios da HOTMILK. “Receber esse reconhecimento representa muito para todo o time, porque traduz em um prêmio um trabalho que acontece diariamente nos bastidores: conectar pessoas, ideias, empresas e tecnologias para gerar impacto. É uma conquista coletiva e que reforça a importância de seguirmos construindo um ecossistema cada vez mais aberto, colaborativo e preparado para os desafios de inovação”, destaca.
A metodologia do ranking busca justamente identificar organizações que incorporam a inovação à sua estrutura de gestão. Ao avaliar aspectos que vão da estratégia aos resultados, o estudo amplia o olhar sobre o tema e mostra que inovar não depende apenas de lançar novos produtos ou adotar tecnologias, mas de estabelecer processos, recursos, cultura e mecanismos capazes de sustentar a inovação no longo prazo.
No caso do HOTMILK, essa atuação está diretamente ligada ao modelo de ecossistema desenvolvido pelo hub, que aproxima o ambiente acadêmico das demandas de mercado e cria oportunidades de colaboração entre startups, grandes empresas e instituições. A estratégia tem permitido ampliar a conexão entre diferentes atores e transformar desafios reais em oportunidades para desenvolvimento e experimentação.
“Esse tipo de reconhecimento é especialmente importante porque olha para a inovação de maneira ampla. Não é apenas sobre o que foi criado, mas sobre a capacidade de uma organização de construir as condições para que novas ideias surjam, sejam testadas e cheguem a resultados concretos. É exatamente essa cultura que queremos fortalecer no HOTMILK”, complementa Szejka.
A participação entre as Campeãs da Inovação 2026 coloca o HOTMILK ao lado de organizações avaliadas por sua capacidade de fazer da inovação uma competência estratégica, reforçando a posição do hub como um dos principais ambientes de conexão entre empreendedorismo, tecnologia, conhecimento e mercado.
